东易日盛 石家庄春季训练营暨一季度业绩激励大会---永不放弃

2013.3.27，带着打破石家庄13年来的多项纪录的喜悦，我们奔赴温塘，召开了春季训练营暨一季度业绩激励大会。大会先后从设计、谈单等不同方面总结第一季度的工作内容，最后以“永不放弃”的视频，由各部门负责人带领团队，对即将到来的第二季度进行宣战，没有停止，向着更高的成绩冲刺。东易日盛 石家庄
在温塘第二天，全员进行了CS拓展训练，每一位石家庄东易日盛的战士，展示出的激情，责任，战斗力犹如面对装修市场的风云变幻，选择目标，精确打击，以最快的速度，最佳的团队配合迅速夺取属于自己的旗帜。
　　　

1、穿上军装，就是一个战士，是同一战壕的战友,共同的目标是完成上级的任务。
正如上班工作，就要扮演好自己的角色，围绕共同的目标，通过相互配合，才能完成一项又一项任务。　　

2、战场上，子弹是有限，兵力是有限的，如何取胜，当然有很多战术可以运用。
正如—个企业，资金、物品、人员是有限的，但如何利用有限的资源创造最佳效益，做到低投入、高产出，这恐怕是每个管理者期望解决的问题。　　

3、知已知彼，方能百战百胜，了解自己比了解敌人更难，作为指挥官，您了解自己吗？了解自己的战士吗？了解自己的处境吗？了解自己的能力吗？
正如作为管理人员，碰到困难时，不要老是埋怨这样，埋怨那样，要从多个侧面，多个途径去了解问题，寻找不足，这才能解决困难，才是致胜之道。　

4、战场上的障碍是存在的现实，一时间没有办法变，但相信你有办法克服。
正如企业的障碍，有来自外来社会的因素，市场的竟争，也有来自企业内部的人员素质、设备设施条件、经营策略等，这些是管理者必须时时关注、思考的，是需要管理者勇于面对、勇于尝试的，勇于突破。　　

5、一个战队的每个人有着不同的任务，有做侦察的，有做掩护的，有做冲锋陷阵的，有做指挥的……但如何配合好？出了问题责任在于谁？做好分工，方可取胜。

东易日盛装饰集团自2000年进入石家庄市场以来，凭借其前沿的全球化设计，1+N式的品质服务，迅速成为石家庄家装行业的佼佼者。从集团总部汲取家装养分，东易日盛&意德法家先进的装修理念给石家庄不断注入新的活力。在发展的13年中，东易石家庄公司经历了准备期，高速增长期，到现在的持续扩张期；截止到2013.4，公司在石家庄服务过的高端客户达8568户。自己心中也坚信只要口碑品牌做好了，那么任何问题就迎刃而解了，而打造品牌靠得是品质，服务，精工细作，人性化管理，2013我们永不放弃。