东易人,大家好!
全球经济一体化,使得市场竞争更加残酷,我们的企业只有不断的变革创新,适应外部环境的变化,才能生存并获取竞争优势。东易通过15年的不懈努力,从7、8个人的小公司到拥有3600余名员工的大型装饰集团,每一次的转折、每一次的挑战、每一次的跨越、每一次成功都是东易人共同拼搏的胜利。是什么让东易人不离不弃?是什么让东易人紧紧地粘合、团结在一起?又是什么让东易人如此有斗智和竞争力?是东易文化!东易文化已成为东易不可估量的无形资产。
2012年,是东易面临新的历史性机遇的一年。今年,东易围绕企业的关键目标和核心竞争能力,必须进行变革创新,因而就必须打造能够创造支持变革并使变革维持下来的企业环境的企业文化,“虔诚的为客户服务”“利他·利己”“坚韧”“专业”“执行力 ”“成长分享”,不仅是东易人从即刻起必须铭记在心的标语,更是东易人新目标、新挑战的行为导向!
东易人,让我们就从现在开始,用东易的企业文化不断的提醒自己、激励自己,将企业文化溶入到工作中,使自己真正成为企业文化的饯行者,在企业新的平台,新的发展中与企业共成长。
东易日盛多年深耕数字化家装,线上服务再显新优势
东易日盛装饰公司于1997年成立,截止到目前已经有27年了,近年来,东易日盛加码数字化建设,实现产品、渠道、消费者三者之间的良性互动,有效解决了交付难点。
东易日盛2022年品牌价值突破368.05亿,连续九年上榜《中国品牌价值500强》!
2022年12月,第十六届中国品牌价值500强榜单正式揭晓!
东易日盛受邀参加2022中国企业家博鳌论坛
11月25日-28日,2022中国企业家博鳌论坛在海南博鳌举办。本论坛以“奋进新征程 建功新时代”为主题,旨在发挥企业和企业家能动性,在高质量发展新征程中彰显新担当、展现新作为。东易日盛集团受邀参加本次论坛交流,积极参与元宇宙、数字经济、美好人居等话题讨论,为家装行业发展建言献策。